Ressources Humaines 16
La cohésion d’équipe grâce au team building, au team coaching et à l’incentive
Les stages d’entreprise standards sont aujourd’hui remplacés par trois types de séminaires : le team building, le team coaching et les stages d’incentive. Chacun a des objectifs bien précis : renforcer la cohésion d’équipe, l’accompagner dans l’amélioration de ses performances opérationnelles ou encore entretenir sa motivation. Ces séminaires d’un genre nouveau sont basés sur des […]